Việc lập kế hoạch nghỉ ngơi, du lịch hay xử lý các công việc cá nhân quanh năm luôn đòi hỏi một bản tổng hợp rõ ràng về các ngày nghỉ lễ trong năm. Bài viết này cung cấp một cái nhìn toàn diện về số ngày nghỉ lễ trong năm 2025, bao gồm lịch nghỉ chi tiết, quy định hưởng lương và các lưu ý quan trọng dành cho người lao động.
Có thể bạn quan tâm: 5 Cửa Hàng Bánh Mì Gần Đây Ngon, Giá Hợp Lý Được Nhiều Người Gợi Ý
Tổng số các ngày nghỉ lễ, Tết năm 2025
Theo quy định hiện hành, người lao động (NLĐ) được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương vào các dịp lễ, Tết trong năm. Năm 2025, tổng số ngày nghỉ lễ, Tết được quy định cụ thể như sau:
Có thể bạn quan tâm: Nhà Kính Xương Rồng Ba Vì: Bí Mật Của Vườn Cổ Tích Giữa Lòng Núi
- Tết Dương lịch: 1 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch).
- Tết Âm lịch: 5 ngày.
- Ngày Giỗ tổ Hùng Vương: 1 ngày (ngày 10 tháng 03 âm lịch).
- Ngày Chiến thắng (ngày Thống nhất): 1 ngày (ngày 30 tháng 04 dương lịch).
- Ngày Quốc tế Lao động: 1 ngày (ngày 01 tháng 05 dương lịch).
- Ngày Quốc khánh: 2 ngày (ngày 02 tháng 09 dương lịch và 1 ngày liền kề trước hoặc sau đó).
Tổng số ngày nghỉ lễ, Tết hưởng nguyên lương trong năm 2025 là 11 ngày.
Lưu ý: Đây là số ngày nghỉ tối thiểu theo luật định. Các doanh nghiệp có thể quyết định cho người lao động nghỉ nhiều hơn số ngày này, nhưng không được ít hơn.
Lịch nghỉ chi tiết các ngày lễ lớn trong năm 2025
Tết Dương lịch 2025
- Ngày nghỉ chính thức: 01/01/2025 (Thứ Tư).
- Tổng số ngày nghỉ (cán bộ, công chức, viên chức): 1 ngày.
- Lưu ý: Nếu ngày nghỉ hằng tuần (Thứ Bảy, Chủ nhật) trùng với ngày nghỉ lễ, người lao động sẽ được nghỉ bù vào ngày làm việc kế tiếp.
Tết Âm lịch 2025 (Tết Nguyên Đán)
Tết Âm lịch là dịp lễ quan trọng nhất trong năm, kéo dài 5 ngày theo quy định.
- Thời gian nghỉ:
- Cán bộ, công chức, viên chức: Được nghỉ 9 ngày liên tục, từ 25/01/2025 đến hết 02/02/2025 (dương lịch), tương ứng với ngày 26 tháng Chạp đến hết ngày mùng 5 tháng Giêng âm lịch.
- Người lao động trong doanh nghiệp: Được nghỉ tối thiểu 5 ngày. Thời gian nghỉ cụ thể do doanh nghiệp quyết định, nhưng thường được khuyến khích nghỉ theo lịch của cán bộ, công chức để tạo thuận lợi cho gia đình và xã hội.
Lễ Giỗ tổ Hùng Vương 2025
- Ngày nghỉ chính thức: 10/03 âm lịch (tức ngày 07/04/2025 dương lịch, Thứ Hai).
- Tổng số ngày nghỉ (cán bộ, công chức, viên chức): 3 ngày liên tục, từ 05/04/2025 đến hết 07/04/2025 (vì ngày lễ rơi vào thứ Hai, được nghỉ bù vào Thứ Bảy và Chủ nhật trước đó).
Lễ 30/4 và 01/05 năm 2025
- Ngày nghỉ chính thức: 30/04 (Thứ Ba) và 01/05 (Thứ Tư).
- Tổng số ngày nghỉ (cán bộ, công chức, viên chức): 5 ngày liên tục, từ 30/04/2025 đến hết 04/05/2025. Để tạo thành kỳ nghỉ dài, Thủ tướng đã đồng ý với đề xuất hoán đổi ngày làm việc: nghỉ bù Thứ Bảy (02/05) sang làm việc Thứ Bảy trước đó (26/04).
Lễ Quốc khánh 2025
- Ngày nghỉ chính thức: 02/09 (Thứ Ba) và 1 ngày liền kề trước đó (01/09 – Thứ Hai).
- Tổng số ngày nghỉ (cán bộ, công chức, viên chức): 4 ngày liên tục, từ 30/08/2025 đến hết 02/09/2025.
Quy định về lương khi làm việc vào ngày lễ, Tết
Một trong những vấn đề được nhiều người quan tâm là mức lương khi phải làm việc vào các ngày lễ, Tết. Theo quy định hiện hành, người lao động làm việc vào ngày lễ, Tết được hưởng mức lương cao hơn so với ngày làm việc bình thường.
Mức lương làm việc vào ngày lễ, Tết
Có thể bạn quan tâm: Bản Đồ Du Lịch Quy Nhơn – Bình Định: Hướng Dẫn Chi Tiết Từ A Đến Z
- Làm việc ban ngày: Nhận ít nhất 400% mức lương ngày làm việc bình thường (gồm 300% lương ngày lễ + 100% lương ngày thường).
- Làm việc ban đêm: Nhận ít nhất 490% mức lương ngày làm việc bình thường (gồm 300% lương ngày lễ + 100% lương ngày thường + 30% làm đêm + 20% làm đêm vào ngày lễ).
Một số lưu ý quan trọng
- Tự nguyện: Việc làm việc vào ngày lễ, Tết phải là sự tự nguyện của người lao động. Người sử dụng lao động không được ép buộc.
- Ký xác nhận: Người lao động làm việc vào ngày lễ, Tết cần ký xác nhận vào bảng chấm công hoặc văn bản xác nhận làm việc vào ngày lễ.
- Nghỉ bù: Ngoài việc nhận lương cao, người lao động còn được nghỉ bù cho ngày lễ, Tết mà họ đã làm việc.
Câu hỏi thường gặp về các ngày nghỉ lễ trong năm 2025
Tổng số ngày nghỉ lễ, Tết trong năm 2025 là bao nhiêu?
Tổng số ngày nghỉ lễ, Tết hưởng nguyên lương trong năm 2025 là 11 ngày.
Cán bộ, công chức, viên chức được nghỉ tổng cộng bao nhiêu ngày lễ, Tết?
Đối với cán bộ, công chức, viên chức không làm việc vào Thứ Bảy, Chủ nhật, tổng số ngày nghỉ lễ, Tết trong năm 2025 là 22 ngày, bao gồm 11 ngày nghỉ lễ chính thức và 11 ngày nghỉ bù, nghỉ liên tục do trùng vào ngày nghỉ hằng tuần hoặc hoán đổi ngày làm việc.
Lịch nghỉ Tết Âm lịch 2025 như thế nào?
Có thể bạn quan tâm: Tỉnh Cần Thơ Có Bao Nhiêu Thành Phố? Câu Trả Lời Dễ Nhớ Nhất
Tết Âm lịch 2025, cán bộ, công chức, viên chức được nghỉ 9 ngày liên tục, từ 25/01/2025 đến hết 02/02/2025.
Làm việc vào ngày lễ, Tết 2025 thì hưởng lương bao nhiêu?
Người lao động làm việc vào ngày lễ, Tết 2025 sẽ được hưởng lương ít nhất 400% mức lương ngày làm việc bình thường nếu làm ban ngày, và ít nhất 490% nếu làm ban đêm.
Kết luận
Việc nắm rõ số ngày nghỉ lễ trong năm 2025, cùng với lịch nghỉ chi tiết và quy định về lương, giúp người lao động có thể lập kế hoạch công việc và nghỉ ngơi hợp lý. Các doanh nghiệp cũng cần lưu ý tuân thủ quy định pháp luật về ngày nghỉ và mức lương làm việc vào ngày lễ, Tết để đảm bảo quyền lợi cho người lao động và duy trì môi trường làm việc ổn định, hài hòa.
Nếu bạn cần thông tin chi tiết hơn hoặc có bất kỳ câu hỏi nào liên quan đến ngày nghỉ lễ, vui lòng tìm hiểu thêm các bài viết khác tại buulong.com.vn.
Cập Nhật Lúc Tháng 1 1, 2026 by Hà Thu
